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    此心安處是吾鄉——潘存利
    發布時間:2018-04-18 21:42:39   來源:本站原創   點擊量:
    自作清歌傳皓齒,風起,雪飛炎海變清涼。萬里歸來年愈少,微笑,笑時猶帶嶺梅香。試問嶺南應不好?卻道:此心安處是吾鄉。 
    ---題記
        不經意間,讀到蘇軾寫的《定風波》,一句“此心安處是吾鄉”,雖然只有短短七個字,卻給予我內心以深深地觸動。心若沒有棲息的地方,到哪都是流浪,而我比較幸運的是,在青春的時光,能夠選擇在久信安放心靈,扎根成長。
        一個人的成長與發展,不僅在于他掌握了多少專業知識,每日取得了哪些進步,更在于自己的內心追求與企業的理念找到契合點,心靈有處安放的地方。把自己的成長與企業的發展融合在一起,愛崗敬業,與企業同呼吸、共進退,才能在企業這個大的平臺上施展自己的才智,找準自己的定位方向,無悔于青春。若干年后,偶爾拾起當年的照片,對自己青蔥歲月中,曾在這個企業中揮汗如雨、辛勤耕耘的一縷濃墨重彩的癡狂,仍心存感動。
        猶記得畢業時,本子上的淡淡字句:“青年之生命,無障礙之語,無困難之字;惟知雄飛,惟知自由之精神,奇僻之思想,敏銳之直覺,活潑之生命,以創造環境,征服歷史”。“不去想是否能夠成功,既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。”人生本是一場無盡頭的顛沛流離,而我們總是在這一場顛沛流離中尋找自己,然后選擇一種方式讓自己不在的年華錯過太多的青春,選擇一種理由去堅持,讓自己不留太多的遺憾!這或許是我選擇咨詢、選擇久信的原因吧!
        時光飛逝,轉眼已來到久信第三個年頭,在久信這個大家庭,公司提供了廣闊的舞臺,使我在這里學習信息化咨詢行業專業知識的同時,也用自己美好的青年時代,在這里揮汗耕耘,不遺余力的去發揮自己的能力。久信公司的各位領導都非常博愛,他們帶領我們取得了很大的成績,我們有著很好的發展機遇,也面臨很大的挑戰。十五年對一個人來說只是豆蔻年華,十五年風雨走來對一個企業也很年輕,有活力。年輕一代的我們,和企業同樣需要時間,需要成長的過程。個人的成長與企業的成長是同步的,我們需要企業給我們提供成長的舞臺,企業同樣需要我們奉獻智慧,通力合作,群策群力,協作共贏。
        十五年的風雨走來,企業牢固樹立“領先理念,恒久信譽”的理念,把先進技術理念和服務品質信譽聯系在一起——信譽立業,將優質服務的信念貫穿到每個久信人血液中。使得企業從無到有,再到日臻繁榮,蒸蒸日上。正是這種孜孜以求的理念,對質量目標的不懈追求,久信人篳路藍縷干事創業,崇尚榮譽,開創企業,深耕四川市場摘得全省乃至全國行業多種獎項,從過去的一系列精品項目得以看出,久信人對行業榮譽的追求步伐從未停止過。
        回顧公司這幾年變遷,企業各種資質從無到有、公司業務結構的調整轉型升級、新興子公司的成立、業務經營范圍拓寬越來越廣、走出去的步伐越來越穩健;新理念、新技術的革新與推廣,項目管理的不斷改善、成本的節約降低,辦公系統向信息化錄入的轉變,正在悄然發生變化,改變行業格局。而這些變化也正在逐步改變久信人的從業方式,倒逼員工不斷加強自身的學習,來適應企業的發展需要,也使每個久信人牢固樹立精品意識、成本意識、經營意識、信息化意識。使得員工和企業在新世紀的產業競爭中同呼吸,共命運,借助企業提供的廣闊平臺,每個久信人在這里揚帆起航。
        十五年的輝煌歷史,得益于員工和企業的共同努力,共同成長,我們深刻的感觸到個人的成長離不開企業,企業的壯大離不開員工的開拓進取的精神和辛勤的汗水。
        幾年前,我看過一本書,《離開公司你什么都不是》,其中,里面有這么一段話:“企業就如同大海中一艘航行的船只,有風平浪靜時的陽光明媚,也會有暴風驟雨時的驚濤駭浪。很多人愿意坐在這艘船上享受明媚的陽光,卻不愿意一起抵抗驚濤駭浪。這樣的員工,永遠是不合格的。只有把企業這艘船當作自己的家,與企業同命運共患難的人才可能到達頂點。”
        擺正自己的位子,調整好心態,與平臺共存共榮。置身于經濟浪潮中,任何企業和員工都不可能獨善其身。背靠久信這棵參天樹木,我們在乘涼、汲取養分成長的同時,要常懷一顆感恩的心。縱使個人取得了成績和榮譽,我們也要清楚的認識到,這里面有一份是自己的努力,但更多的是久信給我們提供的廣闊平臺。
        有一篇文章《別錯把平臺當作你的本事》,其中喬家大院的孫茂才的故事讓我印象深刻。孫茂才由窮酸到落魄至乞丐,后投奔喬家,為喬家的生意立下汗馬功勞,享有一定地位,因私欲被趕出喬家。后來,孫茂才又想投奔對手錢家,錢家對孫茂才說了一句話讓我記憶深刻:不是你成就了喬家的生意,而是喬家的生意成就了你!孫茂才再次陷入落魄。 
        企業同樣需要我們去努力,去拼搏,去建設。我們所處的時代是一個只爭朝夕的時代,整個信息化行業正處于縱橫捭闔,大國兼并的戰國時代。在市場經濟運行規則下,從來都是物競天擇,適者生存。 現階段,公司所面臨的難題正是全行業所面臨的難題,身處轉型升級前沿陣地的我們青年員工,或許很茫然、迷惑,但我相信所有困難都終將解決,而這里的主力軍必然是我們廣大青年,我們只有把公司的每一個難題當作自己上升的階梯,以創新、進取,奮進而上,才能和企業一起在競爭激烈的建筑市場博得先機。
        沒有人會拒絕成長,拒絕在新興產業奮勇搏擊的機會。我們企業的成功來自于員工的拼搏,沒有中流擊水,浪遏飛舟的努力,哪有看萬山紅遍層林盡染的意境。未來如是,我們青年置身行業變革時代,不能回避,也無法逃避,只有奮力拼搏,才能不負這偉大時代,才有機會成為信息化這一新時代的開創者和見證者,與企業一同成長。
        “求木之長者,必固其根本;欲流之遠者,必浚其泉源”,我們在未來的道路上,追本溯源,牢記企業“領先理念,恒久信譽”的信念,不忘初心,砥礪前行。如此,未來的天空依舊會廣闊遼遠。用我們的激情和執著,扎根久信,在信息化行業群雄爭諸、并國之戰中,立于不敗之地。
        人世有代謝,企業有流通。身為久信人,不論走多遠,都會心系企業的發展,無論取得如何光輝璀璨的成就,我們都曾風雨同舟過。久信,是我們曾經安放青春心靈的共同家園。值此公司十五年慶之際,愿天下所有久信人來到天府之國---成都,盛世同慶,開懷暢飲,擊節而歌!
        誠愿成都久信:   明天——會——更——好!
     
     
     

                                                               咨詢中心:潘存利
                                                        2017年12月19日

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